photo Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Emploi Aéronautique - Spatial

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rattachée à un groupe familial FREGATE qui comprend 8 entités et rassemble 750 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 250 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir-faire, notre rigueur et notre agilité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau au côté des constructeurs et équipementiers, Airbus, Dassault et Safran. Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l'esprit d'équipe. La dimension à taille humaine de l'entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Opérateur régleur sur commande numérique 3 axes H/F. MISSION Rattaché au chef d'atelier, vous aurez pour mission de réaliser la programmation, réglage et assurer la production des pièces sur détoureuse numérique 3 axes Pour cela, vous serez[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Le poste recherché Nous recherchons 1 Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) pour un contrat à durée indéterminée. Ce poste est basé à part égale sur Castelnaudary et sur la Haute Vallée de l'Aude (Limoux et Quillan). Nous recherchons donc 1 contrat à temps plein (35h/semaine) qui interviendra sur les 2 secteurs (1 voiture de service est fournie). Possibilité également de 2 mi temps (17,5 heures par semaine) qui interviendront l'un sur Castelnaudary, l'autre sur Limoux/Quillan Les missions Sous la responsabilité de la Direction, vos missions seront les suivantes : - Relation avec les prescripteurs et suivi des prescriptions - Réaliser les entretiens d'inscription des demandeurs d'emploi - Travailler de pair avec les responsables de secteur qui gèrent les mises à disposition des salariés vers les clients - Assurer les suivis socio professionnels réguliers des salariés en parcours : levée des freins à l'emploi, rédaction des CV, montée en compétence etc. - Animer des ateliers avec les salariés (hygiène sécurité, savoir être professionnel etc.) - Organiser et suivre le plan de formation pour les salariés - Participer aux réunions avec les partenaires locaux de[...]

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Vendeur / Vendeuse comptoir en biens d'équipement

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

A ce jour, le Groupe Frontera compte 10 magasins sur la région Occitanie. Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un Vendeur Cycle et Randonnée H/F. VOTRE CHALLENGE : Vente : * Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients * Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients * Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) * Entretenir et approvisionner le rayon * Participer à la mise en avant des opérations commerciales * Concrétiser des ventes * Respecter les procédures internes * Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante) MODALITES DU CONTRAT : * CDD de 6 mois à temps plein 35h00 par semaine * 3 jours de repos, oui oui tu as bien lu, nous pratiquons la semaine de 4 jours !!! * 30 CP par an * Convention collective Sport et Equipement de loisirs * 1801.80€ bruts de rémunération fixe NOS PETITS + : Primes trimestrielles (350 euros bruts par trimestre si l'objectif est atteint) Accord d'intéressement + plan d'épargne Prime d'ancienneté à partir de 3 ans Titres restaurants avec la carte[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'ESAT Les Taillades, situé à Capdenac, accompagne des adultes en situation de handicap en vue de leur insertion dans l'emploi. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité en vue de favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales de personnes en situation de handicap. Poste Parmi vos missions Favoriser le développement des compétences et le parcours professionnel des personnes accompagnées ; Mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accompagnées dans l'atelier, les former et les préparer à leur insertion dans le milieu ordinaire de travail s'ils le souhaitent ; Maitriser les techniques professionnelles propres aux activités réalisées ; Être garant de la sécurité des personnes et des biens ; Respecter la qualité de la prestation à réaliser (atelier câblage et espaces verts). Profil Vous avez des compétences ou une expérience reconnue dans le domaine des espaces verts et/ou dans le montage de sous-ensembles électriques (travail du câble) Vous êtes dotés d'une capacité d'écoute et vous êtes en mesure de savoir transmettre vos connaissances. Vous[...]

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Responsable salon de coiffure

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous ! Description du poste Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi

Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Depuis sa création en 2012, Colis privé a toujours eu à cœur de placer l'Humain au centre de ses priorités. Les Femmes et les Hommes sont la première richesse de la société. Sa force et sa réussite sont le fruit de l'implication, de l'engagement et de l'agilité de ses collaborateurs. Tous animés par le même objectif de satisfaire les clients en garantissant le meilleur niveau de qualité qui nous définit. Parce que nous sommes un acteur majeur de la livraison au dernier kilomètre, nous avons récemment rejoint CEVA Logistics, la filiale logistique du leader mondial de transport multimodal CMA-CGM afin de renforcer l'offre de service e-Commerce. Si cette porte entrouverte sur la culture de Colis Privé vous donne envie d'en savoir plus alors n'hésitez pas à postuler ! Nous aurons plaisir à vous présenter plus en détail ce qui nous anime au quotidien. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur talent en tant que : Chef d'Équipe H/F Les missions du poste Les enjeux du poste : Garantir la qualité des préparations de tournées Assurer un contrôle Animer son équipe Assurer un rôle d'interface Les missions autour de ces enjeux : Pour[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Située à Pontarlier, Haut Services est une association intermédiaire visant à favoriser l'insertion et la réinsertion socioprofessionnelle des personnes en recherche d'emploi par le biais de : - l'accompagnement social, - des missions de travail, - des formations favorisant l'entrée sur le marché de l'emploi. Vous souhaitez travailler dans une association avec des valeurs humaines fortes, Trouver une qualité de vie au travail agréable, Haut Services recrute sa/son Chargé(e) d'activités Vous aurez à la fois une mission technique et commerciale. Vous devrez : * Accueillir, informer et orienter les candidats (entretien de recrutements, informations collectives.) - Accompagner et présenter les missions aux salariés et assurer un suivi - Gérer le planning des salariés en parcours et organiser les absences - Elaborer les contrats de travail * Prospecter et vendre les prestations de services auprès de la clientèle - Réceptionner les missions, élaboration des devis, suivre les commandes - Conseiller les clients avec qui vous devez entretenir des relations personnalisées * Elaborer les indicateurs d'activités mensuels * Travailler au sein d'une équipe de 3 permanents (communication,[...]

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Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

N° 31.25 au sein d'un établissement accueillant des enfants et des adolescents en situation de handicap : L'ADAPEI 28, c'est 470 salariés, 350 travailleurs handicapés d'ESAT et au total, plus de 850 personnes en situation de handicap accueillies, réparties au sein de 26 établissements dans le département de l'Eure et Loir. Sa devise est depuis plus de 60 ans : « Offrir, grâce à nos actions, la possibilité de s'épanouir à chaque personne que nous accompagnons. ». Rejoignez-nous pour y contribuer ! Structurée en association, elle est composée de 3 pôles, Enfance, Habitat et Travail et a pour vocations : d'assurer l'étude et la défense des intérêts moraux et matériels des personnes présentant une déficience intellectuelle ; de soutenir les familles ; et de créer, promouvoir, gérer au profit des personnes en situation de handicap mental toutes réalisations susceptibles d'assurer l'éducation, les soins et la rééducation, la formation professionnelle, la mise au travail, les loisirs et l'intégration sociale la plus complète, y compris en milieu ordinaire. Description du poste Le dispositif d'accompagnement médicoéducatif (D.A.M.E) accueille des enfants et adolescents de[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Abondant, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

N°30.25 : Description du poste L'UEMA est située à Abondant et accueille des enfants de 3 à 6 ans porteurs de troubles du spectre autistique. L'UEMA propose un accompagnement croisé des champs : éducatif, thérapeutique et pédagogique avec pour objectif de rendre possible la scolarisation en milieu ordinaire. Dans ce cadre, l'éducateur.rice spécialisé.e a pour fonction principale la participation à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants accueillis, pour le développement de leurs capacités de sociabilisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Il/elle est ainsi chargé(e) de : - Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque enfant et soutenir leur projet scolaire. - Aider individuellement les enfants dans les actes de la vie quotidienne. - Accompagner les enfants dans leurs relations avec l'environnement et maintenir leur vie sociale. - Assurer la transmission des informations pertinentes auprès d'une équipe pluridisciplinaire et participer à la vie institutionnelle.[...]

photo Manutentionnaire caleur(euse) sur chantier de ferroutage

Manutentionnaire caleur(euse) sur chantier de ferroutage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aigues-Mortes, 30, Gard, Occitanie

L'agence ADEQUAT située à Gallargues le Montueux, recherche des candidats motivés afin d'effectuer la récolte du sel pour un de nos client. Idéalement, nous recherchons des conducteurs d'engin CACES R482 catégorie E. Mais pas de panique, si vous ne l'avez pas nous vous le faisons passer !!!! La mission commence par une journée d'essaie qui par la suite donnera accès ou non a la formation du CACES. Une fois le parcours de formation terminé, la mission débutera début septembre. - Taux horaire : 11.88€ - Panier : 16.20 € - Du lundi au vendredi avec 1 jour de repos hebdomadaire . - Equipe : 05h00 -14h00 ou 14h00 -22h30 Votre profil : - Ponctualité - Rigueur - Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association La Chataigneraie, centre social et culturel recrute son.sa directeur.trice; Remplacement pour cause de fin de carrière L'association La Chataigneraie, association d'éducation populaire, gère un des deux centres sociaux de Pessac. Ce dernier est implanté sur le quartier Arago Chataigneraie (environ 5000 habitants), l'un des trois quartiers de la commune classés Politique de la Ville. Elle adhère à la Fédération départementale des centres sociaux. A mi-parcours de son projet social agréé par la CAF (2024-2027), l'association conduit des actions de proximité envers tous les publics. Elle cible sa dynamique particulièrement sur la jeunesse (indice jeunesse fort 2.8), le soutien à la parentalité, l'accès aux droits, avec comme fil rouge le développement d'actions culturelles. Le centre social La Chataigneraie compte deux bâtiments au cœur du quartier, le siège du centre social 450 m² et Le Pass'âge, espace de 350m² inauguré en 2023, café associatif et espace jeunes. Les enjeux à court terme visent à accompagner le changement qui s'opère autour du développement et soutien au bénévolat et du développement du Pass'âge en sécurisant les financements. Sous délégation[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le cabinet de recrutement Manpower de l'Indre recrute pour son client, un Chef de cuisine (H/F) ! Rattaché(e) au Gérant Restauration, vous intégrez une équipe de 4 personnes. Vous encadrez la production de 800 repas par jour. Vos principales missions sont les suivantes : -Organiser et superviser la production des repas dans le respect des fiches recettes et des normes d'hygiène et de sécurité -Veiller à l'application rigoureuse des procédures qualité et sécurité en vigueur -Participer à la gestion quotidienne du service -Encadrer et accompagner les personnes affectées à la cuisine dans une logique de tutorat -Collaborer avec les autres services de l'établissement dans une dynamique d'amélioration continue Horaires : Journée, du lundi au vendredi (7h / 16h) - roulement week-ends et jours fériés Avantages : 12 RTT, titres restaurant, participation Accompagnement : Parcours de formation personnalisé et perspectives d'évolution Vous êtes issu(e) d'une formation en hôtellerie restauration où vous justifiez d'une expérience significative en restauration collective. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation.[...]

photo Caissier / Caissière pompiste

Caissier / Caissière pompiste

Emploi

Labenne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. - poste de 5h45 à 14h15 et de 13h30 à 22h00 roulement Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté - La majoration sur le travail de nuit à partir de 22h - Des dimanches majorées - Jours fériés payés - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés[...]

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Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Emploi Economie - Finances

Mugron, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYDEC recrute pour son centre de Tartas, un(e) Agent(e) d'exploitation réseaux. Activités principales : - Gestion technique des abonnés (relation avec les usagers, relève et changement compteur, .). - Exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement (purges, coupures et nettoyages, recherche de fuite .). - Réalisation de travaux neufs et de réparations sur les différentes installations du domaine public, des réseaux d'eaux usées, d'eau potable ou d'eau industrielle. - Tâches liées à l'amélioration du patrimoine (relevés, repérages, photos, etc..). - Entretien des espaces verts. - Contrôle et maintenance préventive du matériel. - Conduite, manoeuvre et entretien d'un véhicule de service ou engins sur la voie publique et les chantiers. Activités annexes : - Pour les besoins du service, ensemble des missions touchant aux domaines de compétences du Syndicat. Conditions d'accès et d'aptitudes : - Expérience dans l'exploitation et l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : notions fondamentales d'hydraulique, connaissance des systèmes d'alimentation en eau potable et système d'assainissement collectif. Lecture et mise à jour des plans, SIG Renouvellement[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte Le dispositif d'Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) « Un Chez Soi d'Abord » vise à proposer à des personnes sans abri ou sans logement et souffrant de troubles psychiques sévères et d'addictions un accès rapide à un logement, sans condition de traitement ou d'abstinence, au sein duquel ils bénéficieront d'un accompagnement soutenu par une équipe médico-sociale pluridisciplinaire. Le dispositif s'appuie sur les concepts de rétablissement en santé mentale et de réduction des risques et des dommages. Le dispositif est porté par un GCSMS spécifiquement créé par : l'association Renaître - le Centre Hospitalier Universitaire de Saint-Etienne - l'association Rimbaud - l'association Acars - L'association des Deux Collines. Il est agréé pour l'accompagnement de 75 locataires. Mission générale En tant que Travailleur.euse Social.e au sein du dispositif "Un Chez Soi d'Abord", vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner les personnes logées dans leur parcours de rétablissement. Activités Accompagnement Social Global : - Soutenir les personnes dans leur vie quotidienne, en prenant en compte leurs aspirations, leurs choix et leur[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-Laval, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre habitat regroupé, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) recherche 1 Accompagnant(e) éducatif(ve) et Social(e). Le SAVS a pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de 102 personnes en situation de handicap par un accompagnement personnalisé à domicile. Cette structure à taille humaine vous permet de bénéficier d'un parcours d'accueil et d'intégration spécifique afin de vous imprégner de l'ambiance et des valeurs fortes qui rythment cet établissement, de prendre possession de votre poste dans les meilleures conditions. La direction et l'équipe travaillent en étroite collaboration, ce qui favorise les échanges, la co-construction et la solidarité. Cette structure porte une attention toute particulière aux conditions de travail, à l'équilibre entre la vie privée et professionnelle de ses collaborateurs ainsi qu'au développement de leurs compétences. Missions : 1) Réaliser une intervention sociale au quotidien auprès des personnes accompagnées. 2) Permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. 3) Favoriser l'inscription des personnes dans des activités de vie sociale, professionnelles et de loisirs. 4) Veiller[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

VOS MISSIONS 1) Gestion et appui au développement de projets à impact social et environnemental : Participer à la co-construction d'activités d'utilité sociale de type « Fabrique à Initiatives » (https://fabriqueainitiatives.org) sur le département du Maine-et-Loire : - Animer des démarches participatives et coordonner les acteurs mobilisés sur les phases de détection des besoins / idées - Valider la pertinence, par des études d'opportunité, d'une idée d'utilité sociale et la concrétiser avec les acteurs Exemple de projet à fort impact social qui sera suivi : résorption des bidonvilles (dispositif O2R) avec de la coordination d'acteurs, la recherche de solutions innovantes, des enquêtes avec les acteurs locaux pour sécuriser les parcours professionnels de salarié.e.s vivant en bidonvilles. 2) Animation territoriale et organisation d'évènementiels favorisant la coopération - Proposer, programmer et animer des rencontres pour les adhérents de l'Iresa : rencontres thématiques, groupes de travail, évènements territoriaux - Réaliser des RDV adhérents sur l'ensemble du territoire - Contribuer aux actions de soutien pour les structures de l'ESS, telles que les Galeries Recyclettes[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le poste est à pourvoir en psychiatrie Générale Le cadre de santé assure la coordination, l'organisation et le contrôle de la prise en charge des patients afin de garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins. Le cadre a une bonne connaissance des pathologies du service et des traitements pratiqués, il se tient informé des évolutions scientifiques et techniques concernant la discipline du service. Le cadre exerce ses missions en étroite collaboration avec les acteurs institutionnels, dans le respect du plan stratégique, du projet d'établissement, du projet de soins et du projet de pôle. Il respecte le cadre légal et le droit des patients. Il développe un travail en réseau intra et extra hospitalier. Il est garant de la cohérence et de la politique de soins. Chaque cadre est responsable de plusieurs secteurs d'activités et est en capacité de gérer l'ensemble des secteurs MISSIONS PERMANENTES et ACTIVITES * Gestion des ressources humaines et des compétences : - Elaborer les plannings et contrôler les présences : affectation des moyens en adéquation avec l'activité ; afficher les plannings le 15 du mois précédent - Anticiper les mouvements de personnel en collaboration[...]

photo Coiffeur / Coiffeuse

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés,[...]

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Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous interviendrez auprès de salariés en situation de handicap dans le cadre de leur reconversion professionnelle (maintien en emploi) et de l'évolution professionnelle. Missions principales : - Accompagner les personnes salariées, agent de la Fonction Publique ou travailleurs indépendant dans le cadre de l'élaboration d'un nouveau projet professionnel compatible avec la situation de handicap et de l'élaboration d'un projet de formation en vue d'acquérir le complément de compétences ou de qualification utile à la réalisation du parcours professionnel. - Diagnostiquer la situation globale de la personne en situation de handicap - Connaitre les outils d'élaboration du projet professionnel (bilan de compétences, PMSMP/immersion professionnelle, .) - Conseiller et accompagner les personnes dans la mise en œuvre de leur projet de formation : contacts avec les organismes de formation, dossier de candidature, inscription, montage financier, mobilisation du CPF, partenariat avec l'Agefiph, le FIPHFP, les OPCO, . - Proposer des solutions adaptées à la situation de la personne. - Développer le réseau œuvrant dans le cadre de la Prévention de la Désinsertion Professionnelle. - Veille[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Haillicourt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions générales du poste : - Assurer le transport des personnes âgées de 70 ans et plus, dans un véhicule léger, sur des parcours déterminés au sein de la ville ou à 10 kms aux alentours de la Commune d'Haillicourt. - Organiser et gérer la planification des rendez-vous. - Rompre l'isolement des personnes âgées. - Développer la convivialité de proximité. - Assurer des missions d'écoute. - Diffuser les bonnes pratiques préventives et d'alerte. - Assurer l'acheminement des courriers de certaines instances extérieurs, entre les services internes et à destination des hallicourtois. - Remplacement ponctuel de l'agent du CCAS en cas d'absence (accueil physique et téléphonique, traitement de dossiers simples, gestion de l'urgence sociale). Activités et tâches principales du poste - Assurer les tâches administratives du CCAS en l'absence de l'agent du CCAS : - Evaluer et analyser les situations de précarité. - Informer sur les différents dispositifs d'action sociale et ainsi faciliter l'accès aux droits (prestations sociales, droit santé, tarifs sociaux.). - Orienter vers les partenaires institutionnels et associatifs compétents. - Instruire des dossiers adaptés en fonction des[...]

photo Agent / Agente de propreté en milieu sensible

Agent / Agente de propreté en milieu sensible

Emploi Social - Services à la personne

Mazères-Lezons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle Médico-Social de l'OPEA, accompagne des enfants en situation de handicap. Il recrute un agent de service d'intérieur H/F. Dans le respect des valeurs associatives, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie et dans le cadre du projet d'établissement, les missions s'articuleront autour du parcours de soin des enfants. MISSIONS PRINCIPALES Dans le respect de la convention collective, des accords d'entreprise et règles internes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et équipements ; - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; - Gestion du linge ; - Respect des règles d'hygiène et sécurité. SAVOIR - Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité - Maîtrise des procédures de nettoyage et désinfection - Connaissance des gestes et postures à adopter SAVOIR-FAIRE - Entretenir, nettoyer un lieu, un matériel ou un local - Définir les besoins en approvisionnement - Adaptation à l'environnement de travail et aux personnes (professionnels et personnes accueillis) - Respect des consignes de sécurité SAVOIR ÊTRE - Discrétion - Autonomie - Travail d'équipe Temps partiel : 24h/ semaine. Salaire[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de conformité en électricité

Inspecteur / Inspectrice de conformité en électricité

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description de l'entreprise Let's SOCOTEC ! Ici, nous sommes Great Place to Work ® ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes. C'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-vous et partager un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Description du poste Rattaché(e) à Lionel, le directeur d'agence, vos missions principales seront de : - Réaliser chez nos clients des missions de vérifications réglementaires d'installations et équipements électriques basse et haute tension dans tous types de bâtiments tertiaires et industriels. -[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour l'ESAT de Colmar et de Sélestat : 1 Chargé d'Insertion Professionnelle (H/F) Doté(e) d'une grande capacité d'écoute et de réactivité ? L'environnement social, institutionnel et économique n'a plus de secret pour vous ? Rencontrons-nous ! MISSIONS Au sein d'un Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail et sous la responsabilité du directeur adjoint de site, vous êtes en charge du développement de l'inclusion sur le territoire. Vos missions principales au service des personnes accompagnées seront : - Piloter la construction des parcours professionnels des travailleurs d'ESAT et des salariés de l'EA vers le milieu ordinaire en s'appuyant sur les outils et dispositifs tels que les stages, job coaching, PMSMP, prestations de services individuelles. - Accompagner la personne et l'entreprise dans l'intégration et le maintien dans la structure - Promouvoir et développer les valeurs, produits et services du Pôle Travail - Mettre en œuvre une offre de services auprès des entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises en lien direct avec le[...]

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Auditeur social / Auditrice sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Malmerspach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : Rattachée au Foyer Maison Émilie, la PFR68 est une plateforme d'accueil, d'écoute et d'orientation des aidants de personnes en situation de handicap. La PFR68 s'adresse à tous les aidants et cible en priorité les aidants de personnes en situation de handicap résidant à domicile, qu'ils fréquentent ou non un service médico-social de manière régulière ou ponctuelle. Une attention particulière sera accordée aux aidants présentant des signes d'épuisement. Elle se fixe comme objectif principal d'être un facilitateur de parcours en étant à l'écoute des aidants afin de les conseiller et de les orienter dans leurs démarches et pour la mise en œuvre effective de leurs droits dans une logique de réponse accompagnée pour tous. Fonctions : Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Adulte (Habitat et Appui au projet de vie), vos missions seront les suivantes : En lien avec les missions de la PFR68 : - Assurer l'accueil des aidants par le biais de permanences téléphoniques et/ou de rendez-vous physiques. - Recueillir des données et informations permettant l'analyse de la situation. - Identifier la demande et déterminer la nature et les limites de l'aide à apporter. -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour le DIME : Un éducateur spécialisé (H/F) - Pôle d'Appui à la Scolarité - 1 ETP (39H) - CDI - Pourvoir à partir du 04/09/2025 - Basée sur Vesoul (bureau situé au sein d'un établissement scolaire) L'établissement : Le Pôle Médico-Social est rattaché à son association gestionnaire l'AHSSEA, il est composé du CAMPS, PCO, DIME, UEMA, DAPEH, SAVS, SAM, SESSAD Moteur et Auditif. Vous serez chargé des missions suivantes : 1. Observation et accompagnement des élèves - Evaluer et identifier les besoins spécifiques des élèves en difficulté au travers d'observation dans l'école ; - Co-Construire avec les enseignants et les professionnels de l'éducation (AESH, ATSEM, Enseignants référents, Professionnels des RASED.) des stratégies d'accompagnement individualisées ; - Mettre en place des aménagements pouvant favoriser les apprentissages et la socialisation ; - Accompagner l'élève en contribuant à la régulation de la manifestation de ses difficultés ; - Réaliser des actions ponctuelles de premier niveau auprès de l'élève pour contribuer à la régulation de la manifestation des difficultés à expression comportementales et/ou d'apprentissage ; -[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud Sarthe, milieu rural, recrute Un(e) coordinateur.trice camps enfance / animateur.trice enfance péri et extrascolaire H/F pour son accueil périscolaire situé à Le Lude. Coordination camps enfance La communauté de communes propose 8 camps enfance durant l'été (CP-CE et CM1-5ème) : 6 camps en juillet 2 camps en aout Placé(e) sous l'autorité du directeur adjoint du centre social en charge de l'enfance, la jeunesse et des animations sportives, vous avez à : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les camps enfance - Elaborer en lien avec l'équipe d'animation le projet pédagogique camps enfance - Diriger 5 camps enfance : 3 camps en juillet et 2 camps en août. - Renseigner les outils de suivi des activités et projets (feuille de route partie camps enfance) après chaque période de fonctionnement, selon le processus d'évaluation établi dans le projet social. Encadrer une équipe d'animation camps enfance - Recruter l'équipe d'animation camps enfance dont un directeur camp enfance (pour les 3 autres camps enfance) - Assurer le suivi des heures des animateurs saisonniers, en relation avec le directeur adjoint du centre social. - Accompagner et animer[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'AFPA du MANS recrute au sein de son service un.e chargé.e de relation entreprise/ assistant.e commercial.e H/F dans le cadre d'une formation en alternance. Au sein de notre équipe et en appui aux chargé.e.s de clientèle et ou responsable recrutement, vos missions principales seront les suivantes : - Prospecter les entreprises du territoire pour obtenir des intentions d'embauche et pouvoir y répondre - Promouvoir nos offres de formation pour susciter l'intérêt des futurs stagiaires en formation - Participer au déploiement de l'alternance avec le soutien des équipes commerciales - Participer à des démarches de promotion/information auprès de nos différents partenaires, entreprises etc. Profil du candidat Vous préparez une formation ACOM en distanciel avec Territoire digital à l'AFPA. Vous[...]

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Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

ARPEJ, engagés pour l'habitat et le bien-être des jeunes Acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire, notre Association est spécialisée dans la gestion de logements temporaires dédiés à des étudiants, jeunes actifs et chercheurs de moins de 30 ans. Elle accompagne ainsi le résident dans ses parcours personnel, professionnel et résidentiel. Avec plus de 13 000 places gérées (93 résidences), ARPEJ rayonne principalement en Ile-de-France, et intervient également en régions avec la volonté de se développer sur les grandes métropoles comme Lille, Bordeaux, Lyon ou Toulouse. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre motivation exigée + CV). ARPEJ recherche un EMPLOYE DE MAINTENANCE H/F EN ALTERNANCE. Rattaché au Responsable de l'Activité Maintenance, vous serez en charge de la maintenance technique de 7 résidences situées en Ile de France (Bonneuil, Cesson, Charenton-Le-Pont, Champs-Sur-Marne, Neuilly-Plaisance ). Vous serez en charge de : La vérification et le contrôle, à titre préventif et curatif, des équipements techniques selon les modalités prévues dans le référentiel technique d'ARPEJ. La réalisation des interventions[...]

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Technicien / Technicienne d'assistance en informatique

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. MISSIONS : Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous contribuez en tant que Technicien(ne) d'Assistance Informatique, au bon fonctionnement du système d'information, en assurant le support quotidien et en accompagnant les projets techniques. Vos principales missions seront notamment : - Assurer le traitement des tickets de niveau 1 : incidents techniques, demandes utilisateurs, escalades depuis le support. - Installer et déployer les postes de travail auprès des utilisateurs. - Participer à la maintenance préventive du parc informatique : contrôles réguliers, mises à jour des postes. - Intervenir en appui sur les projets techniques : déploiements, migrations, évolutions du réseau. - Documenter les actions menées, remonter les anomalies et proposer des axes d'amélioration à l'équipe ou au responsable. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans[...]

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Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Mée-sur-Seine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Il.elle dirige et anime le département pédagogique dont il/elle a la charge. Il.elle organise et siège aux réunions de départements et aux réunions des coordinateurs, organisées et présidées par la coordinatrice du conservatoire. Missions : Déroulement des cursus - Assure la bonne mise en œuvre des cursus figurant dans le règlement des études du conservatoire et tel que défini également dans le projet pédagogique d'établissement. - Propose à la direction les mises à jour, les créations ou modifications de cursus opportunes en accord avec les professeurs de son département. - Veille au suivi des élèves, en liaison avec les professeurs en ce qui concerne le niveau et l'orientation, avec la direction en ce qui concerne la vie scolaire, le comportement ou l'assiduité des élèves si ses collègues le sollicitent à ce sujet. - Anime la vie pédagogique du département, notamment aux moyens de réunions de coordination de l'équipe pédagogique. - Développe les actions conjointes avec les coordinateurs des autres départements et en transversalité avec d'autres services et les partenaires du conservatoire du territoire. - Initie et valorise les activités de recherche et d'innovation[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Négoce - Commerce gros

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un Technicien de Maintenance - H/F afin de participer au développement de notre plateforme automatisée. Cette dernière est dotée des meilleurs automatismes de préparation de commandes, d'une machine de conditionnement dernière génération, et de robots de convoyage autonomes. Ce site est équipé d'outils, de locaux et de matériel choisis pour apporter les meilleures conditions de travail à nos collaborateurs. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos outils de travail, process et modes de fonctionnement, vous prenez en charge de façon autonome vos missions sur la plateforme : - Maintenance sur nos chaines logistiques automatisées. Vous serez amené(e) à y réaliser des interventions électriques et mécanique, et faire une maintenance globale des machines automatisées Autostore, Robot Solystic, Transstockeur, Multishuttle, etc). - De manière générale, vous effectuez la maintenance préventive et curative des machines, en anticipant le renouvellement des pièces d'usures principales et vérifiant régulièrement le bon fonctionnement. - Vous effectuez des phases de test après interventions, et tenez à jour des fiches de suivi[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La Croix-Rouge française pilote plus de 600 établissements et services, construit autour de 7 filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation. Nous recrutons : 1 Travailleur Social diplômé (AS, CESF) H/F FINALITÉ Participer aux missions du SIAO 82 en tant que travailleur social urgence SIAO (évaluations et prescriptions sociales, observatoire social, PVV.) afin d'améliorer la fluidité du parcours des personnes sollicitant le SIAO. Vos missions principales seront : * Assurer l'expertise sociale des Fiches PF3S * Assurer la fluidité sur les places d'urgence en lien avec le 115 * S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles * Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pierre-Buffière, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le groupement d'employeurs ALISE recherche pour l'un de ses adhérents : 1 assistant RH / Formation H/F CDD 8 mois - Temps plein 35 heures Poste basé en sud Haute-Vienne Au sein de cet organisme de formation, vous interviendrez dans le cadre d'un remplacement pour un congé maternité. Vos principales missions seront : Gestion des dossiers administratifs, déclarations et contrats de travail, suivi des absences, maladie, congés, etc Élaboration et mise à jour des documents obligatoires Identification des besoins en recrutement, rédaction et diffusion d'offres Sélection et entretien des candidats Mise en place du parcours d'intégration Gestion de la relation avec les stagiaires et les entreprises utilisatrices Collecte et traitement des éléments variables de paye Une expérience en organisme de formation serait un plus. Salaire : à partir de 14€ brut / heure

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Dogneville, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Développement RH et Relations Sociales (F/H) définit et pilote la stratégie RH de l'Association. Véritable expert(e) RH et partenaire des directions de Dispositifs, vous intervenez en appui sur l'ensemble des thématiques RH, juridiques et sociales. Vous veillez à l'harmonisation des outils, pratiques et processus RH dans une dynamique d'amélioration continue et de professionnalisation des acteurs. Vos principales missions : Formation et développement des compétences : * Élaborer les orientations stratégiques de formation * Piloter l'ingénierie et la mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences * Animer les instances internes liées à la formation * Assurer les relations avec l'OPCO Santé * Garantir le suivi administratif et financier des actions de formation * Être force de proposition auprès des directions Recrutement et image employeur : * Accompagner les directions dans la professionnalisation de leurs pratiques de recrutement * Déployer une stratégie d'attractivité des métiers : image employeur, partenariats écoles, etc. * Élaborer des réponses adaptées aux tensions de recrutement * Participer[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Passionné(e) par la cuisine italienne, en quête de saveurs et de bonne humeur au quotidien ? Rejoins l'aventure Volfoni, où énergie, convivialité et dynamisme sont notre mélodie ! Ici, tradition rime avec passion : on pétrit avec précision, on garnit avec attention, et on cuit à la perfection ! Pour notre trattoria VOLFONI à Belfort, nous recrutons un Second de cuisine (H/F) à temps plein (39h/semaine). ✅ Tes missions: - Épauler le chef de cuisine dans le management et la coordination de l'équipe (10 à 15 personnes) - Garantir que chaque plat soit à la hauteur de la magie italienne, en suivant les fiches techniques et les standards de la maison - Être le garant des normes HACCP, avec rigueur, pour que tout soit impeccable - Prendre part à la gestion des commandes et aux inventaires - Assurer le relais du chef en son absence ✅ Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail agréable, où chaque membre de l'équipe est valorisé - 2 jours de repos consécutifs - Un esprit d'équipe où on s'entraide pour offrir le meilleur, avec le sourire ! - Une ambiance chaleureuse où on ne se contente pas de servir, on crée des moments ! - Des opportunités d'évolution[...]

photo Chef / Cheffe de partie

Chef / Cheffe de partie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Acteur incontournable depuis plus de 30 ans dans la restauration, voici la recette du Groupe BK : • Une entreprise dynamique en constant développement, toujours à la recherche de nouveaux concepts et des dernières tendances • Un mix de marques nationales et internationales offrant des possibilités de carrières à souhait • Des collaborateurs impliqués au quotidien au sein d’une ambiance familiale et chaleureuse • Un mélange de bienveillance, de persévérance et de respect • Notre propre centre de formations qui pimentera votre carrière professionnelle • La cerise sur le gâteau : un programme de fidélité qui vous mettra l'eau à la bouche ! Alors prêt(e) à mettre la main à la pâte ? Pour en savoir plus sur nous : Passionné(e) par la cuisine italienne, en quête de saveurs et de bonne humeur au quotidien ? Rejoins l’aventure Volfoni, où énergie, convivialité et dynamisme sont notre mélodie ! Ici, tradition rime avec passion : on pétrit avec précision, on garnit avec attention, et on cuit à la perfection ! Pour notre trattoria VOLFONI à Belfort, nous recrutons un Second de cuisine (H/F) à temps plein (39h/semaine). Tes missions: 1. Épauler[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Wissous, 91, Essonne, Île-de-France

CHAUFFEUR-LIVREUR PL- H/F CDI DEPLACEMENT IDF (tournée attitrée) Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur-Livreur PL (HF) pour livrer nos clients : professionnels de la restauration tels que Cafés, Restaurants, Hôpitaux, Cliniques, Ecoles, Restaurants d'entreprises etc. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Assurer la livraison de clients dans le cadre de la tournée prédéfinie et assurer à la fidélisation des clients. - Maintenir à jour ses documents de transport. - Optimiser son parcours en fonction des contraintes horaires et contraintes de livraisons. - Effectuer le debriefing avec l'agent effectuant le retour chauffeur. - Effectuer les contrôles de sécurité sur son camion et de son matériel de manutention à chaque départ et retour de tournée. - Vérifier les niveaux et les équipements de sécurité du véhicule avant de partir en tournée. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre ! Alors, en plus d'être[...]

photo Responsable éditorial / Responsable éditoriale

Responsable éditorial / Responsable éditoriale

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un Responsable de la production éditoriale en CDI pour renforcer notre département Editions. Les Éditions Territorial publient des ouvrages professionnels (ouvrages à mises à jour et reliés aux formats imprimés et numériques) à destination des acteurs des collectivités territoriales. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : Rattaché au directeur éditorial des Éditions Territorial, le Responsable de production aura en charge le suivi de la réalisation du programme éditorial, de la réception du manuscrit au Bon à tirer. Au quotidien, dans le respect des budgets et des plannings, vos missions sont les suivantes : - Gestion de la relation avec les auteurs tout au long de la production des ouvrages ; - Préparation de copie dans le respect des cahiers des charges[...]

photo Chef / Cheffe du service hygiène-sécurité en industrie

Chef / Cheffe du service hygiène-sécurité en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une Cheffe ou un Chef de service Hygiène et Salubrité Cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux ou attachés territoriaux Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels - Réf. : LC/DUHE/SCHS/07-25 À Champigny, l'hygiène publique devient un moteur du mieux-vivre et un levier d'action de prévention et de qualité de vie. Prenez les commandes d'un service qui fait bouger la ville ! Contexte 3e ville du Val-de-Marne (77 883 habitantes et habitants), Champigny-sur-Marne place l'hygiène publique et la santé environnementale au cœur de sa politique. Rattaché à la Direction Urbanisme, Habitat et Économie, vous piloterez le service Hygiène et Salubrité, acteur essentiel de la prévention sanitaire, de la lutte contre les nuisances, et de la qualité du cadre de vie. Vos missions principales - Du soutien et de l'encadrement des 3 agents du service dans la mise en œuvre de leurs missions : lutte contre l'habitat dégradé, insalubre et dangereux, lutte contre les pollutions et nuisances diverses, lutte antivectorielle dans les bâtiments communaux et sur le domaine public - Du suivi opérationnel direct de certains dossiers ou thématiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Dans le cadre de son engagement en faveur de l'insertion sociale et professionnelle, Callista Formation renforce son équipe et recherche un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle pour intervenir sur la région du Nord Grande-Terre. Notre organisme œuvre quotidiennement auprès de ses partenaires pour accompagner les demandeurs d'emploi dans la définition et la concrétisation de leur projet professionnel. Missions principales Sous la responsabilité directe de la Directrice, le/la conseiller(ère) en insertion professionnelle aura pour mission d'accompagner et de soutenir les bénéficiaires dans leur parcours vers l'emploi. À ce titre, ses principales activités seront les suivantes : -Assurer l'accueil, l'écoute et le diagnostic de la situation professionnelle des demandeurs d'emploi afin d'identifier leurs besoins et leurs compétences. -Proposer et mettre en œuvre des actions d'accompagnement individualisé pour favoriser l'élaboration et la réalisation de leur projet professionnel. -Animer des ateliers collectifs d'information, de conseil et de techniques de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation, préparation aux entretiens.). -Dispenser des formations en présentiel[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Vailly-sur-Aisne, 27, Aisne, Normandie

L'Association Familles rurales recherche un animateur / une animatrice pour notre accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire (vacances). *** Recrutement dans le cadre d'un parcours emploi compétence PEC - Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller avant de postuler*** Vous interviendrez pendant : - les temps périscolaires (accueils du matin, midi et soir) les jours d'école - la journée complète du mercredi - les temps d'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires Vos missions : 1. Animation des temps périscolaires (matin, midi, soir) - Accueillir les enfants et veiller à leur sécurité physique et affective - Proposer et encadrer des animations adaptées à l'âge des enfants (jeux, activités manuelles, sportives, etc.) - Assurer un rôle éducatif et de médiation au sein du groupe - Participer aux temps de repas en veillant à un climat serein et respectueux - Collaborer avec l'équipe enseignante et les autres intervenants 2. Animation des mercredis et vacances scolaires (accueil de loisirs) - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique - Proposer, organiser et encadrer des activités variées (culturelles,[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Montmarault, 31, Allier, Occitanie

Lieu : HUDA - Montmarault Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1802 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de l'HUDA de Montmarault, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Mettre en relation et organiser la participation des personnes accueillies avec les services et activités offerts sur le territoire, * Accompagner les ménages afin qu'ils retrouvent ou acquièrent leur autonomie au sein de la structure, * Mener des actions collectives d'informations sur tous les aspects du contrat de[...]

photo Conducteur(trice) d'installation de production des métaux

Conducteur(trice) d'installation de production des métaux

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Dompierre-sur-Besbre, 31, Allier, Occitanie

Rejoindre le groupe STELLANTIS, c'est intégrer un constructeur automobile mondial de premier plan, fusion du groupe PSA et de Fiat Chrysler Automobiles. Le site de Sept-Fons, est une fonderie qui produit des carters cylindres pour moteurs diesel et des pièces de freinage pour l'ensemble des véhicules des différentes marques du Groupe STELLANTIS. Depuis 100 ans, la fonderie de Sept-Fons a parcouru un incroyable chemin industriel et a su anticiper la transition énergétique de l'automobile en développant depuis 2016 son activité d'usinage des pièces de freinage. Le site Stellantis Sept Fons (03) recrute un(e): Conducteur d'Installations et Machines Automatisées H/F en CDI Description du poste : Rattaché(e) au Supervisor, vous êtes intégré(e) dans une équipe de production soit dans le service Fonderie, soit dans le service Usinage , vos missions sont de : - Conduire une ou plusieurs installations automatisées - Etre autonome dans toutes les activités de production (conduite, contrôle, changement de campagne.), dans le respect de la sécurité, de la qualité, des coûts et des délais. - Analyser les défaillances et participer à l'amélioration des outils TPM - Etre[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Saumane, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino care Nîmes recherche un Accompagnant Éducatif et Social H/F dynamique et investi pour intervenir auprès de différents établissements partenaires sur le secteur de Saumane (30) et ses environs. Rejoignez une équipe dévouée afin d'offrir un accompagnement de qualité à des publics en situation de handicap, de perte d'autonomie ou de vulnérabilité sociale. Vos missions principales consisteront à - Accompagner les personnes[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle de banque

Chargé / Chargée de clientèle de banque

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients Particuliers dans les domaines de la banque et l'assurance. Véritable partenaire de confiance, vous construisez vos relations en leur apportant conseils et accompagnement. Vous intervenez aux moments clés de leur vie pour les accompagner dans leurs projets à court ou long terme. Votre relationnel, votre qualité d'écoute et votre expertise seront vos meilleurs atouts pour garantir la satisfaction de vos clients et développer votre portefeuille. 3 raisons de nous rejoindre : Intégrer une entreprise 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la société Partager notre vision que l'humain a de l'avenir et que la banque de demain se doit d'être inclusive. Progresser au sein d'une grande entreprise et d'un groupe international (Crédit Agricole) Vos missions : Apporter une réponse adaptée à chacun de vos clients grâce à une diversité de produits (crédit conso, immo, assurance etc.) et la construction d'une relation de confiance. Développer votre portefeuille commercial en faisant preuve de votre proactivité et accompagner vos clients grâce à nos outils digitaux (visioconférence, vente et signature à distance[...]

Ressources supplémentaires